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紀檢組長存在的問題發言


在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫?下面我給大家整理了一些優秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

紀檢組長存在的問題發言篇一

2024紀檢組長述職報告(一)

本人現任縣紀委派駐財政局紀檢組組長,局黨組成員。去年底,班子分工調整后,負責財政系統紀檢監察、財政稽查監督、政府采購管理以及本部門的招商引資工作,分管監察室、監督檢查科、政府采購管理科,基層聯系點為涇河鎮財政所、西安豐鎮財政所和射陽湖鎮財政所。在今年8月份,被組織下派為西安鎮林溪村“第一書記”。自任現職以來,本人盡快完成了個人角色的轉變,在領導的關懷和熱情指導下,認真履行紀檢組派駐工作職責,踏踏實實做事,清清白白做人,扎實推進本部門黨風廉政建設,搞好優化創建,促進財政大監督規范化,不斷完善財政監控機制和內控體系,著力服務于政府采購管理和招商工作,抓好聯系點站所管理,積極履行“第一書記”職能。同時,注重自身作為紀檢干部的廉潔形象,高標準、嚴要求,竭盡所能完成好各項工作任務?,F按通知要求報告如下:

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一、扎實學習,堅定信念,廉政勤為 積極參加中心組學習,系統學習了幾代領導人的著作,以及黨的十八大文件精神,不斷提升黨性覺悟、理論水平和政治素養,做到在思想上同黨委、政府的重大決策保持高度一致。認真學習黨紀、黨規,堅決執行黨風廉政建設和反腐敗工作的文件精神,認真落實黨風廉政責任制,注重加強廉政以立身、勤政以務公、善政以理財的財政干部個人修養,做到德清志廉,自覺接受群眾監督。

在工作和生活中,不爭名權利,嚴以律己,寬以待人。對同志努力做到關心,理解,尊重,能俯身傾聽意見和呼聲。尊重上級是本份,尊重下級是美德,尊重所有人更是一種修養;對生活能保持健康的情趣、良好的道德情操和高尚的精神追求;對工作注意調查研究,不尚空談,注重請示匯報,對黨組決策堅決貫徹執行。在分管工作中,重視制度規范行為,用教育引導思想,用真誠去溝通,用智慧去推動,對聯系點站所負責人做到常提醒,要求他們能耐得住寂寞,經得起誘惑,守得住清平,管得住權欲,構建好自己主要工作中紀檢監察職責的首個陣營。

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二、嚴以律己,明德惟馨,敢作敢為 緊緊圍繞縣紀委六次全會、市局紀檢組提出的學習型、服務型、創新型、自律型的紀檢監察團隊建設要求,突出自律,帶領紀檢組、監察室積極組織各類培訓學習活動,用科學的思想武裝自己。

(一)認真履行黨的紀律檢查和行政監察職能。在強化政治紀律、工作紀律和保密紀律的同時,完善內部監督制約機制,堅持嚴格自律,自覺接受監督,工作中敢于碰硬。

(二)組織全系統開展主題教育,提高廉潔自律意識。自去年8月份以來,按照市局紀檢組“廉潔理財,做黨和群眾滿意的財政干部”主題活動和縣紀委黨風廉政建設標準化工程的總體要求,緊密結合我局工作實際,研究制訂活動實施方案。結合“雙日”活動,召開“四查四比”現場會。

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(三)注重職業道德,提高自身作為紀檢監察干部的職業道德意識。讀懂《紀檢干部職業道德》這本好書,組織全系統進行紀檢監察干部職業道德原則、內容及行為規范的教育;以立足本職,實踐宗旨為出發點,開展“做人、做事、做官”大討論,進一步增強了紀檢監察干部的職業道德意識,提高了紀檢監察干部的職業道德水準。三、愛崗敬業,守職盡責,求真務實

(一)當好領導的參謀助手,窮盡才智,獻計獻策。作為班子成員,我注重大局意識,自覺為推動財政工作的整體發展貢獻才智。一是協助黨政主要負責同志謀劃重點工作和重要事項,積極主動的出謀劃策,進言獻策。二是對提交集體研究的事項,做到上會前先調研,先思考,會上知無不言,言之有道,為形成正確決策發揮應有作用。三是全力推動重點工作,為班子決策助力。如黨風廉政、優化創建、能力作風、干部調整等重點工作,協助主要領導抓推動,抓落實。特別推薦

(二)為分管工作不遺余力。根據班子分工調整,20xx年八月我不再分管信息科和政府融資工作,增加分管財政監督檢查科和政府采購管理科。我對分管的工作,重在出思路、用干部、帶隊伍。做到平時多觀察,工作中多支持,生活中多關心,業務上多指導,責任上多擔當,為領導保駕護航,扎實推進各項工作。1、紀檢監察和財政稽查監督工作。

去年,我局紀檢監察工作考核僅獲三等獎,成績不夠理想,紀檢組倍感壓力。年初,我同監察室主任就紀檢監察工作向局主要領導作了專題匯報,取得了領導的支持和對下一步工作思路的肯定,從做好監督檢查、保廉機制、優化創建、源頭治理、案件查處六大板塊構成的紀檢監察基礎工作入手,結合財政管理職能,積極推動構建適合財政自身特色的懲防體系。特別推薦

一是整合內外監督資源,完善紀檢監察機制。一方面,強化了局紀檢組對內主要監督職能科室的統一組織領導。局主要監督職能科室紀檢監察室、監督檢查科、政府采購管理科的監督檢查信息、結果共享,由局紀檢組統一領導,根據不同監督對象、監督范圍等,結合科室監督職能安排任務和分工。另一方面,有效利用外部監督資源,構建完整的監督體系。按創建要求,紀檢組聘請了由“兩委員一代表”、服務對象和群眾代表組成的十人行風監督團,對我局的基層站所和服務窗口的創建工作監督指導,協同監察室、監督檢查科等相關職能科室對政府采購、專項工程全過程監督檢查,并積極向局紀檢組反饋監督檢查結果和提供案件線索。通過行風政風熱線解答群眾關注的財政熱點問題,旨在打開民情通道,潤色我局監督體系。

特別推薦 二是狠抓制度落實,確保制度的嚴肅性。首要是全面落實黨風廉政建設責任制,做好責任分解。其次是進一步落實局各項管理制度。局監察室、財監科、辦公室通過內審、專項檢查等方式對各科、所及個人執行管理制度情況開展監督檢查,把檢查情況作為科、所和個人年度目標考核的依據之一。

四是完善懲防體系,推進源頭治理。

按照縣委20xx年黨風廉政建設重點工作部署及上級財政部門工作要求局紀檢組積極推進我縣財政部門牽頭負責的源頭治理工作。深入開展政府采購領域商業賄賂、行政事業單位經營性資產管理、公有房屋租賃情況、工程建設領域突出問題等專項治理工作,認真查處違反規定的行為,嚴肅財經紀律,規范財經秩序。

五是嚴肅案件查處,建立信訪預警機制。

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認真研究和準確把握新形勢下腐敗案件發生的特點和規律,健全腐敗案件及時揭露、發現、查處、剖析機制,確保財政干部和財政資金“兩個安全”。嚴格辦案程序,提高辦案質量。堅持有案必查,有案查好,及時剖析案例。重視群眾來信來訪,嚴格執行信訪工作制度,認真處理群眾來信來訪,做到事事有交待,件件有落實,實現信訪件按期辦結。

六是強化監督檢查、稽查,規范財政權力運行。(1)組織加強對有關優惠政策、服務承諾落實情況的監督檢查,糾正和查處嚴重損害經濟發展環境和財政部門形象的行為,著力提高財政部門服務經濟、服務基層、服務群眾的效能。

(2)推進黨務、政務公開和事業單位辦事公開,加強對政務公開的監督。(3)開展內部審計工作。

(4)是各科、所加大對支農、教育、科技、城建等專項資金的跟蹤監督及專項檢查,監督檢查各項制度的落實情況,按項目形成年度自查材料,不斷規范財政資金支出行為,確保財政資金的安全。

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(5)嚴格執行縣委關于 “三重一大”事項監督相關要求,結合我局實際情況制定了實施意見,配合縣紀委做好涉及全縣范圍的三重一大事項監督工作,把本部門三重一大事項全部納入監督范圍,加大對規避監督行為的檢查處理力度,不斷提高監督效能。

(6)做好工程領域專項治理工作,特別加強了對專項資金的跟蹤管理。七是努力改進工作作風,做好優化創建。

為積極改進工作作風,努力建設服務型財政機關。紀檢組嚴格執行《關于從嚴管理干部的十項規定》、《寶應縣黨政機關厲行節約過緊日子暫行規定》,把黨員干部隊伍的思想政治素質、業務能力建設、工作作風轉變、精神狀態提升作為服務型機關建設的基本著力點,教育和引導干部主動適應新形勢、新任務、新要求,規范服務機制,堅持依法行政、依法理財、依法管理,嚴格按法定程序履行公共財政職責,加大對群眾關心的熱點事項、與群眾切身利益相關事項的公開力度。深入開展創建“最佳服務部門”、“群眾滿意基層站所(執法大隊)”活動,完善“扎口收費”和“一費制”等便民服務機制。2名站所被評為市“示范站所”。

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2、政府采購管理工作。政府采購實現管采分離,實行陽光操作,提高政府采購的透明度。主要做好以下幾項工作:(1)、擴大規模,充分發揮政府采購規模效益。一是民生工程政府采購做大做強。二是目錄外項目有效拓展。(2)、規范操作,不斷提高依法政府采購水平。(3)、注重創新,努力拓寬政府采購工作思路。(4)、加強管理和服務,繼續提高政府采購管理和服務水平。(5)、接受監督,切實建設陽光政府采購平臺。經過努力,今年在全省的政府采購管理考核中榮獲二等獎。3、聯系點和下派工作。一是服務基層,推進基層站所全面建設。注重抓好四方面的工作,即:扎實開展教育活動,全面提高干部素質;扎實開展政風行風評議,切實轉變干部的工作作風;扎實開展“四五”普法,切實增強干部依法行政水平;扎實開展技能培訓和學歷教育,切實提高干部的業務素質。二是強化精品意識,推進“實在”幫扶項目。下派幫扶工作都是為廣大群眾服務的,不打造精品工程,只注重“面子工程”、“眼球工程”,僅搞形式主義,在項目上目光短淺、急功近利,到幫扶結束時,就不會贏得老百姓的交心。而只有依托部門優勢,老老實實、扎扎實實、踏踏實實打基礎,辦實事,幫助村集體不斷增強“造血”功能,打造富民強村的精品品牌,才能做一名讓群眾贊揚的人。特別推薦

紀檢組長存在的問題發言篇二

同志們:

根據江總書記關于“堅持學習,加強學習,改善學習”的要求,為認真貫徹落實全國干部教育培訓“十五”規劃和《xx-xx年全國人才隊伍建設規劃綱要》,不斷提高紀檢監察干部的業務素質和工作能力,我們舉辦了這次系統內紀檢干部培訓班,也是我們紀檢工作今年計劃中的一項內容,省紀委的領導同志百忙中抽空為我們進行了授課,同志們也在第一線崗位上騰出時間進行一次紀檢業務知識學習,這是一件可喜的事情,也是一件非常重要和必要的事情。

通過這次學習,大家對紀檢監察的信訪工作的重要性及其地位和作用有了明確認識,認識到紀檢監察的信訪工作是紀檢監察工作的重要組成部分,是黨和國家人民信訪工作的重要組成部分,是紀檢監察工作的基礎性工作。信訪工作的作用:一是紀檢監察機關通過信訪渠道開展的群眾工作,具有保持黨和政府與群眾之間的經常聯系溝通的作用;二是信息作用,具有為黨、政府和紀檢監察機關提供各種信息,對黨的路線、方針、政策和各項法律、法規的執行情況進行反饋。同時,為黨風廉政建設和反腐敗斗爭提供了大量有價值的信息;三是監督執紀作用,具有依靠群眾對黨政機關及其工作人員進行監督,保障群眾行使民主權利。同時為查處大案要案提供了大量的線索,信訪舉報已成為各級紀檢監察機關查處案件線索的主要渠道。通過查辦了一些易查易結的信訪案件,懲處了違法違紀者,排除了隱患,挽回了損失,消除了影響;四是協調疏導作用,具有協調處理信訪問題,疏導上訪群眾,維護社會穩定的作用。紀檢監察機關通過加強協調,疏通辦理渠道等方式,解決大量涉及群眾切身利益的問題,密切了黨和政府同群眾的聯系。同時,從維護穩定的大局出發,充分發揮信訪舉報的職能作用,通過化解矛盾,理順各方面關系,把矛盾化解在萌芽狀態。

聽了案件審理工作的講課,對案件審理工作的特點、案件審理在紀檢監察工作中所具有的地位和作用,從理論上有了一個較完整的了解,認識到紀檢監察案件審理工作,是一項對調查結束的違犯黨的紀律和行政紀律的案件進行的審核處理工作,是對調查案件的過程及其結論的再審查,這項工作必須由不承擔案件調查任務的案件審查部門(即審理室)承擔,必須依照法定程序進行。因為它有自己特殊的規律、原則、要求和程序;案件審理工作的任務就是審查處理黨員、黨組織和行政監察對象違犯黨紀政紀的案件和申訴案件,實事求是地核對違犯黨紀政紀案件的事實材料,審核鑒別證據,根據黨的政策和國家的法律法規以及黨紀政紀條規分析認定案件的性質,按照規定的程序,正確地處理違紀黨員、黨組織和監察對象;案件審理工作在紀檢監察工作中的作用集中體現在制約、參謀、保障、教育和促進五個方面。在制約作用方面,可以防止調查處理案件中的主觀片面性和局限性,最大限度地減少工作中的失誤,一旦發生錯誤,便于及時發現和糾正,防止和減少錯案發生。在參謀作用方面,通過對案卷材料進行全面審核,對事實不清、證據不足的進行補充調查,對手續不全的要求補辦手續,防止和避免調查案件過程中可能發生的失誤、疏忽和差錯,并提出對案件的定性處理意見,供領導層決策時參考。在保障作用方面,通過對申訴案件的審理,糾正已經生效的錯誤決定或結論,使受到不公正處理的人得到解脫,對保障受審查的黨員和監察對象的民主權利和合法權益,起著重要的作用。在教育作用方面,通過對違紀案件的處理,一方面可以教育受處分者本人及其周圍的人員,幫助他們分清是非,吸取教訓,糾正錯誤,同時,可以通過提供典型案例,或公開處理案件,達到處理一件,教育一片的作用。在促進作用方面,通過對各類違紀案件的處理,對保證黨的路線、方針、政策的貫徹執行,加強民主法制建設,保障改革、發展第一要務的順利進行,起到積極促進作用。

本次學習培訓班,時間雖短,但在課程設置和講課內容上,是按照江總書記的指示精神,學習的目的全在于應用,學習要緊密聯系國際形勢的新變化,我國改革開放和現代化建設的新進展以及黨的建設面臨的新情況,特別要注重研究那些帶有全局性、戰略性、前瞻性的重大問題,不斷提高解決實際問題,做好本職工作的能力。在新世紀的開始,我國進入世貿組織的開頭,在黨的xx大即將召開的前夕,我們舉辦這期培訓班,對加強掌握紀檢監察業務知識,做好紀檢監察本職工作起到了釜底加薪的作用。借此機會,我想結合我們目前的思想實際狀況談幾點理性上的認識,與同志的共同學習。

一、要進一步增強解放思想的自覺性。在理論上要深刻理解“與時俱進”是馬克思主義在人類思想文史上所具有充滿活力的理論品質,“與時俱進”,“時”就是指時間、時機、時代,也就是歷史和實踐,“時”前進了,思想理論也要呼應時代的變革和實踐的發展,不斷創新,不斷前進這就叫與時俱進。馬克思主義具有推陳出新的強大生命力,根本就在于它是隨著時代的發展和實踐的需要而勇于和善于創新的科學理論,它的最重要的特征是它的批判性和革命性,不拘限于已有的經驗,不拘限于已有的認識,注重于回答新情況,解決新問題,

總結

新經驗,開拓新境界,這是馬克思主義的寶貴品格和充滿無限生命力的最重要體現。毛主席把馬克思主義思想路線高度概括為“實事求是”四個大字。鄧小平同志提出了“解放思想”,并把它同“實事求是”結合起來,形成了對馬克思主義思想路線八個字的新概括。江總書記將“與時俱進”同“解放思想、實事求是”結合起來,在“5.31重要講話”中指出,堅持解放思想,實事求是的思想路線,弘揚與時俱進的精神,是黨在長期執政條件下保持先進性和創造力的決定因素。我們黨能否始終做到這一點,決定著中國的發展前途和命運。這一重要論斷是對解放思想、實事求是思想路線的新發展,是對馬克思主義理論品質的新揭示,體現了時代的新要求,標志著我們黨對思想路線的認識更加深刻。歷史和現實充分表明,一個政黨也好、一個政權也好,與時俱進則存則興,因循守舊則衰則亡、要使我們的事業不停頓,首先理論上不能停頓。我們今天所處的時代,無論是同150多年前馬克思、恩格斯生活的時代相比,還是同毛澤東生活的時代相比,甚至同改革開放的初期相比,都已經發生了巨大而深刻的變化。面對深刻變革的社會現實,否認馬克思主義的科學性,丟掉老祖宗,是錯誤的,有害的,鄧小平同志多次強調,老祖宗不能丟,同時又要說新話。江總書記一再指出,“我們要突破前人,后人也必須要突破我們,這是社會前進的基本規律?!秉h的思想路線要求我們,經典著作要認真讀,又要寫出新篇章,馬克思主義要堅持,又要不斷豐富和發展。江總書記“xxxx”重要思想,是馬克思主義中國化的最新理論成果。解放思想,更新觀念就是按照“xxxx”要求,自覺地站在時代的前列,實踐的前沿,堅持解放思想的持續性,在研究新情況、解決新問題的循環往復中不斷推進思想解放和觀念更新;堅持解放思想的探索性,敢于突破本本和經驗,根據實踐的發展得出新的認識和判斷;堅持解放思想的針對性,著力解決制約深化改革、加快發展的思想瓶頸。解放思想是一個持續不斷、永無止境的過程。思想觀念過時了,就要勇于告別;思維方式陳舊了,就要善于揚棄;新的生活觀念和思維方式產生了,就要敢于運用。昨天我們認真學習了尉健行同志xx年9月29日在中央黨校的報告,這個報告,至今仍有重要的指導意義,通過對反腐敗斗爭形勢的深刻分析,對當前紀檢監察工作起到了進一步加大解放思想的推進度,對照“xxxx”的要求和尉健行同志的講話精神,檢查我們的紀檢監察工作,符合的就毫不動搖地堅持,不完全符合的就認真加以改進,不符合的就堅決予以糾正,使我們的思想與行動更加適應時代和實踐的要求。

二、要樹立強烈的改革意識。改革是發展的主動力,是我們承擔的光榮歷史使命?;亓加駮浽谌☆I導干部學習會上分析了江蘇與浙江、廣東等省的差距后指出,我省與他們相比最主要的差距是在思想觀念、體制機制和發展環境上缺乏應有的活力,存在過于求穩的傾向。因此,改革的意識還不夠強,改革的實招還不夠多,改革的力度還不夠大。越是要加快發展,就越是要深化改革,改革不到位、不徹底,發展就會缺動力、乏后勁。改革意味著走前人沒有走過的路,意味著體制機制上的創新,而創新本質上是對束縛生產力發展的舊事物、舊秩序的一種創造性的破壞。鄧小平同志曾經這樣說過,改革要“殺出一條血路來”。沒有這樣一種決一死戰的決心,是很難取得重大突破的。要想突破,首先要敢改,就是要有不怕風險、不畏艱難的勇氣,同時還要會改,就是要有善于處理改革力度、發展速度和社會承受程度關系的謀略。敢改不容易,會改也很難。李國平局長9月20日在蘇州召開的直屬單位“一改三促”觀摩交流會上的講話中,談到改革時有這樣一段話:現在我們講對改革的認識,不是討論要不要改革,而是以什么精神狀態投入改革,以什么思路探索改革,以什么力度去抓改革。歷史證明:只要改革,就不可能不承擔一點歷史責任,這對于一個有事業追求的人來說,正是一種人生機遇,我們要放下不必要的疑慮,積極投身改革,大膽實踐,大膽探索。同時,要共同營造一個寬松的改革環境。許多改革的思路和辦法,不是上面想出來的,而是基層同志、廣大群眾創造出來的。因此,我們不要自以為是,不要亂加指責,要允許試、允許闖,鼓勵大家大膽干,對基層的改革,要多支持,少限制;對改革中出現的新生事物,要多愛護,不挑剔;對改革探索中出現的失誤和曲折,要多幫助,慎批評,特別是理論上一時說不清楚的事,不要輕易否定,更不要搞爭論,即使有些條文有這樣那樣規定的,也允許隨著實踐的發展進行新的探索和創新,創新并不是想創新就能創新的,創新是思想成熟的跳躍,是經驗積累的升華,是群眾和集體智慧的結晶。我們不能設想,一個不肯學習、不善思考、不深入實踐的人會創新,不勤奮工作,不注意經驗積累的人會創新,不虛心向群眾學習,不善于借助和集中集體智慧的人會創新。我們要認真總結這方面的經驗教訓,共同營造一個寬松和諧的改革大環境。只要我們深入實際,潛心研究,善于總結,就能從平常的工作中找到創新點。

三、要以與時俱進的精神開創紀檢監察工作的新局面。江總書記在中紀委七次全會上指出:紀檢監察工作的思想觀念、思想方法、工作方式、工作方法、人員素質、工作作風要與時俱進,這是江總書記在新形勢下對紀檢監察工作提出的明確要求和殷切期望,為黨風廉政建設工作指明了方向。

1、必須解放思想,在思想觀念和方法上要與時俱進。我們要自覺地把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來,從對馬克思主義錯誤的、教條式的理解中解放出來,從主觀主義和形而上學中解放出來,用馬克思主義的實踐觀點和發展觀點,來觀察審視當今變化的新形勢,我們要克服憑慣性工作,習慣在老圈子內“打磨”,不善于研究新問題的惰性心理。必須看到,腐敗現象不同時期有著不同的特點,反腐敗斗爭不可能畢其功于一役,在新形勢下,一定要強化改革創新意識,明確肩負的使命,以奮發有為的精神狀態,創造性地開展工作。

要解放思想,必須要更新觀念,改進思想方法。首先,我們要從計劃經濟的思維方式中盡快解脫出來,樹立依法行政和依法執紀意識,用法制觀念醫正行政手段,積極探索廉政建設法制化的長效機制,推動紀檢監察工作在法制的范圍內規范有序地進行。其次,在市場經濟條件下,經濟生活瞬息萬變,社會生活多姿多彩,我們的工作要積極跟進不斷變化的新情況,適時調整工作重點和有關規定,即按原則辦事又不教條式的搬本本,一定要變單一性思維為開放性思維,即多方位思維,變滯后性思維為超前性思維,使主觀和客觀相統一,理論與實踐相結合,勇于在繼承的基礎上開拓創新,這是紀檢監察工作的永恒主題。

2、必須調整工作思路,在工作方式和方法上要與時俱進。當前,黨中央要求把黨風廉政建設和反腐敗工作的思路由標本兼治著重治標向標本兼治以治本為主,著力從源頭上預防和解決腐敗問題,這是改革發展的必然要求。由此,紀檢監察工作的方式方法必須實行三個轉變,即由單純執紀向服務大局轉變,由注重事后懲處向注重事前防范轉變,由紀檢監察機關主抓向紀委組織協調部門行業齊抓共管轉變,把治本思想貫穿于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的各項任務之中:

第一,要針對我國加入wto后,經濟建設的中心地位更加突出的實際,探索和實踐如何更加貼近經濟建設一線,更有力地履行紀檢監察職能,更好地為經濟建設這個中心服務的方式和方法,切實做好清障護航。

第二,要針對黨風廉政建設和反腐敗斗爭更加復雜的情況,探索加強黨員領導干部廉潔自律的途徑。要從改進教育方法著手,提高廉潔從政教育的功效。思想教育是提高人的素質,塑造人的靈魂的奠基工程。預防腐敗,必須堅持教育在先的原則。要研究市場經濟條件下黨風廉政教育的特點和規律,積極探索創新,改進方式、方法;要把廉潔自律的一些思想要求轉化為道德規范,注重增強領導干部內心世界的道德自控力,自覺以道德意志培育廉潔意識,以道德力量抵御腐敗侵蝕,要把廉潔自律的一些紀律要求轉化為法規制度,增強對領導干部廉潔從政的剛性約束;要遵循市場經濟規律,減少產生腐敗的思想誘因,建立合理有效的利益導向機制,運用經濟杠桿調整干部的行為取向,盡可能使干部的廉政導向和利益導向相協調,把規范管理和解決干部正當的經濟利益需求相結合,從制度上減少產生腐敗的機會,從思想上消除產生腐敗的誘因。

第三,探索發案規律,把握辦案重點,提高辦案工作的綜合效益。查辦案件歷來是懲治腐敗的重要手段,具有治標和治本雙重功能。在新形勢下進行辦案工作,要防止單純辦案思想,提高查辦案件工作的綜合效益,防止給改革、發展和穩定的大局帶來負面影響。要研究發案規律,著力事先監察防范,要學會通過個案透析追溯發案原因,及時發現體制、機制、制度及管理上的漏洞,全方位探索加強超前防范的途徑和方法,為治本工作和法規制度建設提供思路和對策。

第四,必須提高隊伍素質,在工作作風上要與時俱進。一是要加強理論學習,政治上過得硬,要系統深入學習鄧小平理論,學習“xxxx”重要思想,切實用以指導行動,履行職責;二是要加強業務學習,提高工作能力,要學習宏觀經濟知識,弄懂世貿組織的有關規則,學習金融財會知識,科學技術新知識,學習外語等,不斷完善自己的知識結構;三是大力開展調查研究,贏得工作主動權,實效出真知,調查研究獲真情,按照“八個堅持,八個反對”的要求,深入實際,深入群眾,廣泛地進行調查研究,針對新情況、新問題及時提出有效的對策、措施。

本次培訓班時間雖短,收獲是豐收的。學習班有結束之日,學習卻是永無止境的。希望同志們回到自己的工作崗位后,要牢記江總書記的指示,領導干部要努力成為勤于學習,善于學習的典范,學習非一朝一夕之事,要樹立終身學習的觀念,養成勤讀書、勤思考的習慣,領導干部還要努力成為勇于創新、善于創新的典型,創新是一個國家不斷發展,在國際競爭中取得主動地位的重要因素。我們必須樹立強烈的創新精神,在學習前人創造有優秀文明成果的基礎上,揚棄舊義,探求新知,不斷推動理論創新、制度創新和科技創新,這樣,學習就能收到更好的成效。我們一定認真牢記江總書記這一指示精神,努力在工作中塑造具有時代性的紀檢監察干部可親、可信、可敬的良好形象,以飽滿的精神面貌迎接黨的xx大召開。

紀檢組長存在的問題發言篇三

紀檢組長"講忠誠守紀律做標桿"個人對照檢查材料

紀檢組長"講忠誠守紀律做標桿"個人對照檢查材料

"講忠誠守紀律做標桿"活動開展以來,我認真揣摩、深入學習,應該說是越學越深刻,越學越警醒,越學越謹慎,真正使靈魂受到了洗禮,思想得到了啟示,行為得到了規范。在學習的同時,對照黨紀黨規,結合思想和工作實際,審視自己、查擺自己,發現自己還有很多做的不到的地方,現對照檢查如下:

一、存在的突出問題

(一)政治理論學習不夠全面、自覺性不高。存在以干代學的現象,特別是在工作和學習發生沖突時,總是客觀強調工作忙、壓力大和事務性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神,學用結合處理不得當,特別是業務學習不深入,綜合性、系統性、全面性不強,對紀檢監察的技術、規范、標準的掌握和運用不夠熟練。

(二)政治意識認知不夠深刻、自身要求不嚴。通過認真學習黨章和習近平總書記系列重要講話精神,發現自己政治紀律認識不夠深、政治覺悟不夠高。認為黨組是管黨治黨的主體,作為紀檢組長,自己能夠盡力完成黨組織交給的各項任務即可,缺乏工作主動性,有依靠書記的指示安排去工作的"等、靠、要"思想;工作方式守舊,安于現狀,面對新形勢缺乏憂患意識和進取精神,專業水平與逐步提高的紀檢監察要求相距甚遠,未能把工作做實、做深、做細,未能把問題遏制在萌芽狀態。究其原因,還是黨性修養不夠高,在思想和行動上放松了自己。

(三)求真務實的精神不夠,工作作風不實。1、工作缺乏耐心。遇到困難問題容易情緒急躁,特別是任務多、壓力大的時候更是如此,存在應付以求過關的想法,影響了工作效果。2、欠缺創新意識。沒有充分發揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時由于工作的重復性,圖省事,照搬照抄,新想法只是停留于心動而無行動的狀態。3、服務理念薄弱。雖然也經常下基層調研,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,沒有關心群眾及監管對象想什么、盼什么、急什么、要什么。4、擔當意識不強。存在兩面人、老好人現象,一是在干部管理上缺乏敢于擔當的精神。如看見干部日常著裝不規范、網上購物、上班時間話家常等問題只是輕描淡寫地說一下就了事,沒有嚴格要求;二是在抓機關作風方面,措施不夠多,管理不到位,問責沒有常態化,平時看見干部遲到早退的現象,有時拉不下面子,沒有及時提出批評;三是大局意識還有所欠缺。對干部值班不到位的問題認為有帶班領導,自己便很少去提醒。

(四)紀檢組監督責任不到位,"一崗雙責"落實不力。

近三年來林業局有9名工作人員因種種原因被市紀委給予黨政紀處分,林業局紀檢組沒有按照"一崗雙責"要求,對分管領導和部門責任人進行問責,我作為紀檢組長有不可推卸的責任,這明顯是執紀不嚴、管黨治黨寬松軟的直接體現。

另外,我局還存在廉政監督方面制度建設不完善、有盲點不到位的情況。

二、存在問題的原因分析

(一)理想信念淡化,理論學習不夠自覺。隨著年齡增長、環境的變化,或多或少出現歇氣、松勁思想,自己往往把時間和精力更多的投入到干事務性工作中,而放松了對政治理論的學習。往往滿足于一般的學,而沒有結合實踐、帶著問題來作系統的比較、分析和研究。

(二)黨性修養淡化,自我約束和責任意識有所松懈。工作缺乏激情,主動性不夠。認為具體工作有專人負責,沒有必要親力親為,沒有必要那么較真,缺乏百折不撓的意志和毅力,缺乏開拓創新、攻堅克難的魅力。

(三)創新意識淡化,忽視了工作的積極性、創造性。在解放思想,更新觀念,創新工作方法和手段方面有所欠缺。

3 / 5平時事務工作研究得多、解決問題少,開展工作缺乏創造性,創新意識有待繼續增強。

(四)宗旨觀念淡化,對群眾觀點認識不深。對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,與職工同甘共苦的觀念有所淡化,在具體工作中,由于日常業務、瑣事糾纏,深入基層調研工作難以做到扎實,與群眾面對面交流的時間相對較少,服務群眾,缺乏真功夫。

三、

努力方向和整改措施

(一)求真務實,力戒形式主義。1、養成勤學好學的好習慣。進一步深入學習黨的十八屆六中全會和習近平總書記系列重要講話精神,用黨的先進理論武裝頭腦。堅持理論聯系實際,把理論學習與紀檢監察工作實際結合起來,真正做到學有所思,學有所悟,學有所用,不斷把學習的成果轉變為工作的思想和措施。2、在履職盡責上求實效。多深入基層、深入實際,讓自己的工作思路更貼近職工、貼近群眾,使工作方法和措施更有針對性、操作性和實效性。

(二)密切聯系群眾,克服官僚主義。1、增強宗旨意識,改進工作作風。切實維護好職工群眾的核心利益,落實好職工群眾的合理訴求。2、充分相信和依靠職工群眾,不斷提升林業系統紀檢監察工作水平,全面調動和激發廣大黨員干部職工的積極性,推動林業中心工作穩定發展。

(三)艱苦奮斗,反對享樂主義。習近平總書記在20xx年新年賀詞中講到:"大家擼起袖子加油干,我們就一定能夠走好我們這一代人的長征路"。作為一名紀檢監察干部,必須要充分發揚我黨艱苦奮斗的優良作風,踏實苦干,迎難而上,自強不息,真正在一線出成績,見實效。

(四)勤儉節約,杜絕奢靡之風。在日常工作中嚴守底線,著力增強思想自覺和行動自覺。把自己管住、管好、管嚴,認真踐行清廉要求,堅持從自身做起、從現在改起,要求干部職工做到的,自己首先做到,要求干部員工不做的,自己堅決不做。自覺追求文明的生活方式,培養健康的生活情趣,多學習少應酬、多鍛煉少喝酒,養成一些好習慣,樹立一個好形象。堅持以儉養德,時刻檢點自己,管好身邊人,自覺抵制各種特權思想和特權現象。

以上是我個人的對照檢查材料,如有不妥之處,敬請各位領導和同志們批評指正,謝謝!

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